رأی وحدت رویه شماره ۷۶۷ هیأت عمومی دیوان عالی کشور مطابق مقررات مواد ۱۵۷ و ۱۸۸ قانون کار مصوب ۱۳۶۹ رسیدگی به اختلافات فردی کارگر و کارفرما که از اجرای این قانون ناشی شده باشد در صلاحیت هیأتهای تشخیص و حل اختلاف است و مشمولین مقررات قانون استخدام کشوری از قلمرو آن خارج میباشند و …
رأی وحدت رویه شماره ۷۶۷ هیأت عمومی دیوان عالی کشور در پایگاه خبری اختبار منتشر شد.